Descrição: Responsável pelas áreas financeira, contábil, jurídica e recursos humanos. Apoiar novas estratégias de negócios do ponto de vista econômico/financeiro melhoria/implantação de processos, controles, rotinas nas áreas. Contribuir com o planejamento estratégico e gestão financeira (fluxo de caixa, contas à pagar e receber, tesouraria, crédito e cobrança) com apresentação de relatórios de performance e orçamentos anuais. Acompanhar a carteira de investimentos da organização e realizar análises de investimentos alinhado com o planejamento estratégico. Implantar uma sólida gestão de contratos e gestão financeira assegurando o cumprimento de leis, impostos, taxas e contribuições. Atuar fortemente na apuração e controle dos custos da empresa e agir continuamente sobre a implementação de práticas que gerem redução dos mesmos. Gerir as atividades do setor contábil e fiscal. Acompanhar a elaboração dos Balancetes, Balanço Patrimonial, DRE, Auditorias. Assegurar que os registros contábeis sejam preparados e mantidos de acordo com as políticas da empresa, plano de contas, legislação, práticas e princípios contábeis aceitos, acompanhando os lançamentos e conciliações contábeis e fechamento de balanços. Garantir melhor resultado e aproveitamento tributário, assegurando que procedimentos fiscais da empresa estejam atendendo a legislação. Garantir o ressarcimento tributário de impostos. Promover o desenvolvimento profissional da organização aplicando práticas como atratividade, cargos e salários, benefícios, avaliação de desempenho e treinamentos. Assegurar que os processos de Recursos Humanos estejam em conformidade com as políticas praticadas pela organização.

Qualificação:

Idiomas:

Formação:

Local de trabalho: Taubaté / SP - 1 Vaga

Nome: Confidencial

Ramo: Comércio Atacadista

Descrição:

Descrição: Controladoria. Supervisionar o fechamento contábil e demonstrações financeiras , garantindo conformidade com IFRS e GAAP. Proatividade em estratégias de otimização tributária, considerando possíveis sinergias no grupo. Garantir a correta apuração de impostos e cumprimento das obrigações fiscais e regulatórias. Implementar e revisar políticas contábeis e normativas internas para garantir governança financeira. Assegurar que os relatórios financeiros e de auditoria reflitam com precisão a saúde financeira da empresa. Trabalhar com auditorias externas e internas para garantir transparência e conformidade nos processos contábeis Planejamento Financeiro. Desenvolver e monitorar o orçamento anual e projeções financeiras , garantindo alinhamento estratégico. Suportar análises de viabilidade financeira de novos projetos e investimentos. Estruturar modelos de forecasting e sensibilidade de cenários financeiros para suportar a tomada de decisão. Garantir que as métricas financeiras e indicadores-chave (KPIs) sejam acompanhadas periodicamente. Apoiar as diretorias na elaboração de estratégias financeiras de médio e longo prazo. Tesouraria. Gerenciar o fluxo de caixa , assegurando equilíbrio entre liquidez e rentabilidade. Gerenciamento das contas a pagar e receber , garantindo eficiência na liquidação de compromissos financeiros. Monitorar políticas de gestão de capital de giro , assegurando sustentabilidade financeira do grupo. Relacionamento e negociação com bancos e investidores com foco na elaboração de estratégias de funding e captação de recursos Gestão de Performance e Resultados. Criar e monitorar indicadores financeiros (KPIs) e relatórios gerenciais , garantindo insights estratégicos. Consolidar resultados financeiros das operações de trading , identificando oportunidades de melhoria. Analisar e reportar desvios financeiros , sugerindo correções e ações estratégicas para mitigar riscos. Assegurar que a empresa esteja sempre preparada para auditorias financeiras e revisões de performance. Gestão de Risco de Mercado. Ser o guardião responsável pelo cumprimento de políticas e controles estabelecidos, gerenciando as exposições dos portfólios. Monitorar a exposição da empresa às variações de preços no mercado. Contribuir no desenvolvimento de modelos de sensibilidade e cenários de risco para suportar a tomada de decisão estratégica. Monitorar derivativos financeiros e contratos estruturados para mitigação de risco. Gestão de Risco de Crédito. Contribuir no desenvolvimento das políticas e metodologias e realizar a gestão de rating para avaliação de crédito de Clientes e parceiros. Monitorar a exposição da carteira de crédito , garantindo equilíbrio entre rentabilidade e segurança financeira. Analisar tendências de inadimplência e recuperação de crédito , implementando ações corretivas quando necessário. Garantir conformidade com normas regulatórias e compliance no processo de concessão de crédito. Infraestrutura e Facilities:Gerenciar escritórios, ativos físicos, contratos de manutenção e infraestrutura de TI, assegurando ambientes seguros, eficientes e funcionais. Suprimentos e Compras:Estabelecer políticas de compras e homologação de fornecedores, negociar contratos, controlar estoques e garantir o compliance nos processos de aquisição. Serviços Administrativos:Supervisionar rotinas administrativas, apoiar a gestão documental e contratual, e fornecer suporte operacional às áreas da empresa, com foco em eficiência, governança e conformidade. Graduação em Administração, Economia, Contabilidade ou Engenharia. MBA ou Pós-graduação em Finanças, Gestão de Riscos ou Governança Corporativa Experiência Necessária:Mais de 10 anos de experiência em Finanças Corporativas, Tesouraria, Controladoria ou Gestão de Riscos. Experiência em mercados regulados (energia, combustíveis, trading e bancos) Gestão de operações financeiras complexas e modelagem de riscos de mercado. Relacionamento com bancos, investidores e órgãos reguladores. Gestão de equipes multidisciplinares e desenvolvimento de talentos.

Qualificação:

Idiomas:

Formação:

Local de trabalho: São Paulo / SP - 1 Vaga

Nome: Rh estratégia

Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Descrição:

Descrição:

Sobre a Empresa:
A empresa está em um momento de fortalecimento da governança corporativa e busca um profissional estratégico para assumir a posição de Diretor Administrativo Financeiro. Com uma equipe de cerca de 600 colaboradores, esta é uma oportunidade única para quem deseja impactar diretamente o crescimento e a estruturação de uma organização sólida e em constante evolução. Este cargo é fundamental para o desenvolvimento da empresa, e o desempenho excepcional poderá abrir portas para oportunidades ainda maiores dentro da organização.

Responsabilidades:

• Liderar e gerenciar as áreas de contabilidade, fiscal, TI e FP&A (Financial Planning & Analysis), garantindo a integração e eficiência dos processos.



• Supervisionar o orçamento e a controladoria, com foco em resultados e otimização de recursos.



• Reportar diretamente ao conselho, atuando como um parceiro estratégico na tomada de decisões.



• Desenvolver e implementar práticas de governança corporativa, alinhadas aos objetivos de longo prazo da empresa.



• Gerenciar e desenvolver equipes multidisciplinares, entendendo a estrutura atual e propondo melhorias quando necessário.



• Contribuir com uma visão de negócios ampla, identificando oportunidades de crescimento e mitigando riscos.

Requisitos:

• Formação em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas.



• Experiência comprovada em cargos de liderança, preferencialmente como Diretor Financeiro ou em posições estratégicas semelhantes.



• Conhecimento aprofundado em contabilidade, fiscal, TI e FP&A.



• Perfil visionário, com capacidade de pensar estrategicamente e contribuir para o crescimento da organização.



• Disponibilidade para residir em Ribeirão Preto e atuar presencialmente na empresa.



• Habilidades de liderança e comunicação excepcionais, com capacidade de inspirar e desenvolver equipes.

Diferenciais:

• Experiência em governança corporativa.



• Conhecimento em processos de transformação digital e inovação.



• Histórico de atuação em empresas de médio ou grande porte.



• Pós-graduação ou MBA em áreas como Finanças, Controladoria ou Gestão Empresarial. 

Qualificação:

Idiomas:

Formação:

Local de trabalho: Ribeira / SP - 1 Vaga
Ribeirão Preto / SP - 1 Vaga

Nome: MoveOn

Ramo: Agro-Indústria/ Pecuária/ Pesca

Descrição: Empresa do Ramo de Tecnologia