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Lead Technical Recruiter

Lead Technical Recruiter

Confidencial | Curitiba/PR - 1 vaga

Publicado em 29/08/2018

Salário:
A combinar

Dados da Vaga

Descrição: Descrição:

Train and mentor team members on best practices and recruiting knowledge
Provide qualified candidates to open requisitions based on SLA objectives
Perform all salary negotiations and lock down all candidates and subcontractors
Provide skill based, market feedback on open requirements to Sales Teams
Participate in position specific training as assigned/requested
Follow processes and use provided tools effectively
Produce high quality work by ensuring attention to detail
Communicate effectively and positively
Accelerate productivity by suggesting new methods that improve team effectiveness

Possuir disponibilidade para atuar em outro país.
Location: Denver, CO
United States

Qualificação: Qualificação:

5+ years’ experience as an IT/Technical Recruiter within the staff augmentation and managed services line of business
2+ years' experience in recruitment leadership/mentoring
Strong written and oral communication skills with a high level of detail orientation
Strong influencer through being proactive, creative, and persuasive of others
Demonstrated ability to prioritize workflow and resolve questions and problems without supervision
Superior interpersonal skills and the ability to work collaboratively within a matrix organization
Ability to adapt to change and reprioritize to meet business demands

Idiomas: Idiomas:

Inglês - Fluente

Formação: Formação

Education to include BS or equivalent combination of education and experience.

Local de Trabalho: Local de Trabalho:

Curitiba / PR - 1 vaga

Dados da Empresa

Nome: Nome:

Confidencial

Ramo: Ramo:

Informática/ Tecnologia

Descrição: Descrição:

Terceirização de mão-de-obra em tecnologia.

Informações Adicionais

Salário: A combinar

Forma de Contratação:

A Combinar

Benefícios:

A Combinar

Horário de Trabalho:

A combinar.

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