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SUPERVIDOR COMERCIAL

SUPERVIDOR COMERCIAL

Exclusivo para Assinantes

Publicado em 10/09/2020

Salário:
A combinar

Dados da Vaga

Descrição:Descrição:

(i) Desenvolvimento do Time de Vendas Visitas Acompanhadas em Campo : Acompanhar o time de vendas em campo semanalmente, garantindo um minimo de 2 vezes por mês por consultor, atuando para desenvolver o consultor na sua performance de venda. Atuar no Plano de Desenvolvimento do Time : Acompanhar os consultores ao longo da sua vivencia com qualidade, de modo a (i) executar os PDIs (Plano de Desenvolvimento Individual) a cada 2 meses com planos de melhoria e (ii) executar a Avaliação de Desempenho a cada 6 meses (em conjunto com o Gestor Comercial), participando de discussões de promoção. Suporte na Montagem de Time de Vendas : (i) Participar no processo de entrevista (2ª etapa) de consultores para sua Filial, (ii) garantir boa execução da agenda de integração dos novos consultores. Ciclo de Treinamentos : Participar das discussões de treinamentos futuros a serem aplicados na equipe de vendas e ajudar na execução de treinamentos (previamente combinados e junto com os demais seniores da equipe de vendas). Gestão Qualitativa do Time e Resolução de Conflitos : Atuar próximo da equipe de vendas da filial de maneira a entender necessidades do time. Atuar, quando necessário, na resolução de conflitos e alinhamentos entre os consultores da filial. (ii) Acompanhamento da Performance da Filial Acompanhamento do Resultado da Filial : Responder pela meta de vendas da Filail. Definir e ajustar metas e prioridades mensais e semanais da equipe de vendas (junto com o gestor comercial) para garantir atingimento da meta. Responder pela prospecção, abertura e fechamento das propostas. Direcionamento dos Consultores : Responsável pela rotinas de discussão de funil de vendas com os consultores individualmente. Entender os casos, os pontos de melhoria de performance e direcionar os consultores semana a semana para um bom andamento dos leads. Atuação em Fechamentos e Clientes Estratégicos : Gerir, junto com os consultores, projetos de grande volume e/ou clientes estratégicos para a Filial. Atuar junto com o time em fechamentos quando necessário, buscando garantir bom nivel de atendimento e velocidade na tomada de decisão. Report e Discussão Semanal com Gestor : Responsável pela rotinas de discussão da performance da filial com o Gestor Comercial. Apresentar os dados de performance (gerados pelo administrativo de vendas) e definir passos e ações para atingimento da meta. Relacionamento e Resolução de Problemas junto aos Clientes : Forte relacionamento e criação de vínculo verdadeiro com clientes ("bacana, hoje vou falar com o pessoal da Alba"). Antecipar e resolver problemas dos clientes de forma proativa, assertiva e com baixo custo. (iii) Validação dos Processos Administrativos Validação Final do Reembolso : Analisar relatório gerado pelo Administrativo de Vendas semanalmente e validar para seguimento do processo e pagamento do Reembolso. Validação Final da Liberação de Vendas : Analisar relatório gerado pelo Administrativo de Vendas semanalmente e validar para seguimento do processo e emissão do Boleto Validação Final do Kick-Off : Analisar relatório gerado pelo Administrativo de Vendas semanalmente e validar envio dos projetos para Kick-Off

Local de Trabalho:Local de Trabalho:

Pouso Alegre / MG - 1 vaga

Dados da Empresa

Nome:Nome:

Exclusivo para Assinantes

Ramo:Ramo:

Engenharia

Descrição:Descrição:

-

Informações Adicionais

Salário: A combinar

Forma de Contratação:

A Combinar

Horário de Trabalho:

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